FRAME 16 / 分析市场
同理心地图
Empathy Map
从用户所说、所想、所做、所感等角度理解真实体验。
什么时候用
同理心地图适合把用户访谈、观察和团队假设整理成体验洞察。
需要准备
目标对象和情境观察
你会得到
心理洞察、痛点机会、沟通切入点。
01
先理解,再动手
同理心地图适合把用户访谈、观察和团队假设整理成体验洞察。它帮助团队理解用户显性表达与隐性心理之间的差异。
使用步骤
- 01
确定目标用户和场景
- 02
整理用户说的话、做的行为、想法、感受、痛点和收益
- 03
标出证据来源
- 04
提炼需要进一步验证的洞察
使用时,留意这一点
可以先用假设启动,但必须用访谈、观察或数据修正。
02
把方法看清楚
01
说
“功能不错,但现在太忙。”
02
想 · 待验证
担心切换失败后自己承担责任
03
做
继续在聊天群里手动汇总反馈
04
感受 · 访谈反馈
疲惫,希望减少追问客户
05
痛点
没有时间培训客户,也怕历史版本丢失
06
收益
能逐个项目试用,并随时导出资料
从一份空白提纲开始
复制到你的文档,填入真实的业务事实与判断。
查看空白提纲
同理心地图 · 空白提纲 工作问题: 期望结果: 1. 说: 2. 想 · 待验证: 3. 做: 4. 感受 · 访谈反馈: 5. 痛点: 6. 收益: 检查清单 □ 内容围绕具体用户和场景。 □ 事实、观察和推测被区分。 □ 能提炼出需求洞察或体验机会。 BizThinkFrame · https://bizthinkframe.com/frameworks/empathy-map
03
跟着案例走一遍
虚构教学案例WORKED EXAMPLE
理解客户为什么不愿换工具
组织、人物、数据和结果均为虚构,仅用于说明方法。
背景与问题
云桥发现一些工作室认可新功能,却始终没有开始使用。
销售将迟迟不启动解释为“客户没有需求”。
手头有哪些材料
- 五次管理员访谈
- 访谈中多次提及培训成本和迁移失败担忧
如何使用这个框架
- 先记录原话与观察到的行为,不把推测当成事实。
- 把“担心承担责任”列为待追问的假设。
- 将洞察转成可测试的设计:单项目试用与导出入口。
得到的结果
形成降低切换负担的产品假设,而不是继续强调功能数量。
04
检查你的思考
再问自己几个问题
- 用户嘴上说的和实际做的是否一致?
- 用户真正担心的是什么?
- 哪些痛点来自功能,哪些来自情绪或认知?
完成前的检查清单
- 内容围绕具体用户和场景。
- 事实、观察和推测被区分。
- 能提炼出需求洞察或体验机会。